Årets fabelaktige er vår definisjon på en ildsjel innenfor arbeidsinkludering – det kan være en ansatt eller en arbeidsgiver som har utmerket seg med et brennende engasjement for våre jobbsøkere.
En person som har gitt det lille ekstra for at prosessen med jobbsøker har vært god og som har strukket seg lenger enn hva som er forventet.

Nadja Feyling Omdal – Joker Frøysland

Nadja Feyling Omdal er kreativ på jakt etter gode individuelle løsninger for den enkelte jobbsøker. Hun har et menneskesyn, verdier og holdninger som åpner opp for at alle fortjener en sjanse, og en mulighet både når det gjelder arbeidsliv, men også på andre områder i livet. Jobbsøkere forteller at de opplever seg sett, hørt og forstått, og at de kan snakke med henne om alt. Ingenting er umulig for denne damen og alt hun gjør gjenspeiler en genuin interesse for mennesker og deres ve og vel.

Kenneth Ramsland – Gyli Plast

Kenneth Ramsland er en dedikert arbeidsgiver som setter muligheter og kompetanse høyt. Han er opptatt av at alle fortjener en ny sjanse i arbeidslivet og at arbeidslivet har plass til alle typer mennesker. Han ser verdien i utdanning og strekker seg langt for å hjelpe mennesker på veien mot et fagbrev. Kenneth ser muligheter hos den enkelte og lar historikk være historikk. Han er mest opptatt av hvem du ønsker å bli fremover og ønsker å gi alle en ny sjanse.

Ellen Seilen – Jernia Sørkandssenteret

Ellen Seilen er en inkluderingsambassadør som engasjerer seg lidenskapelig for de utenfor arbeidslivet. Med ekte interesse og et stort hjerte tilbyr hun arbeidspraksis, samtaler, veiledning og deler generøst fra sitt eget liv for å hjelpe jobbsøkerne hun møter.  Ellen strekker seg langt for å bistå med det den enkelte trenger for å kunne mestre å stå i arbeid, samt å oppleve og ha et meningsfullt liv både på jobb og i fritiden.  Ellen har særskilt et varmt engasjement for ungdommer som står utenfor arbeidslivet.

Ved å stemme godtar du at vi lagrer din IP-adresse for at man kun skal stemme en gang. Vi bruker ikke denne dataen til noe annet.

Bruker du en mobil-enhet anbefaler vi at du stemmer fra mobilnett og ikke WiFi, slik at alle på arbeidsplassen kan stemme.

This poll has ended (since 3 months).